关于做好2020届本科毕业论文(设计)工作的通知

关于做好2020届本科毕业论文(设计)工作的通知

各学院：

毕业论文（设计）是人才培养过程中的重要实践教学环节，既是对学生学习、研究和实践成果的总结，也是对学生基本学术素养和理论联系实际解决问题能力的综合检验。

为规范毕业论文（设计）过程管理，提升毕业论文过程管理水平，预防学生学术不端等行为，完善毕业论文档案管理，学校将从2020届本科毕业论文开始，使用Gocheck论文关键过程管理平台进行辅助管理。

根据《湖北经济学院本科毕业论文（设计）管理办法》文件精神，现将2020届本科（包括双学位毕业生）毕业论文（设计）工作相关事宜通知如下：

一、前期准备阶段（第7学期7至12周）

1. 各学院成立毕业论文（设计）工作委员会，具体负责本学院学生毕业论文（设计）工作，主要职责包括：贯彻落实学校有关毕业论文（设计）的管理规定，制定工作计划和实施细则；审查、汇总毕业论文（设计）选题，安排指导教师，进行毕业论文（设计）工作动员；统一安排、布置本学院毕业论文（设计）工作任务，组织论文前管理系统的培训；定期检查毕业论文（设计）工作进展，协调处理本学院内毕业论文（设计）中的问题，检查考核教师的毕业论文（设计）指导情况；组织毕业论文（设计）答辩和成绩复查，总结本学院毕业论文（设计）工作，并向学校推荐评审“校级优秀毕业论文（设计）”。

2. 第8周，各学院应召开毕业论文（设计）动员大会，公布毕业论文（设计）的选题、日程安排以及学生撰写论文相关要求，进一步明确指导教师是学生论文质量的第一责任人，加强对学生学术道德、学术规范的教育，确保毕业论文（设计）的原创性和质量。

3. 第9周，各学院完善论文选题，经分管领导审核后公布。论文选题应紧密联系社会经济发展的实际，反映本学科最新发展动向。文科类专业毕业论文（设计）的选题提倡撰写案例分析、统计分析、调研报告、财务分析、实证研究方面的论文（设计）；工科类专业学生的毕业论文（设计）应结合工程、生产和实际应用；理科类专业学生的毕业论文（设计）要有一定的应用价值。各学院提供毕业论文（设计）题目难度适中，较上年的更新率不低于40%。选题鼓励学生创新，学生可在导师指导下采取自选与分配相结合的办法确定选题；学生也可在导师指导下根据专业特长和兴趣自拟、自定题目。提倡选用有实用价值的题目，具有实用性的毕业论文（设计）选题比例均应高于20%。毕业论文（设计）题目要求同时有英文题目。

4.第10周，选题上传论文管理系统（Gocheck系统），之前，各学院应组织应届毕业生和毕业论文指导老师进行Gocheck系统操作培训。下列布置的各项工作，统一要求在Gocheck系统中进行同步操作，并做好电子数据的备份存档工作。

5. 第11周学生进行选题，毕业论文（设计）原则每生一题，如某一选题难度高、工作量大确需多个学生共同承担，必须做到分工明确、工作量适当并独立完成任务。此类题目须经院、系（教研室）严格审核，人数不超过3人，且应有明确分工。

二、初期资料查阅和开题阶段（第7学期13至18周）

1. 第13周前，指导教师制定指导计划和工作程序，向学生传达毕业论文（设计）要求及有关规定。

2. 第17周前，学生完成初期资料查阅，在指导教师指导下完成开题报告。

3. 第18周，学院组织专班检查开题情况，并根据实际情况组织开题答辩工作。

三、中期指导阶段（第8学期1至9周）

1. 指导教师定期检查学生毕业论文（设计）的工作进度和工作质量，及时解答和处理学生提出的有关问题；

2. 第4周前，学生通过向指导教师递交毕业论文（设计）初稿。

3. 学生定期向指导教师汇报毕业论文（设计）进度和情况，每周不少于一次。

4. 学院对毕业论文（设计）工作要定期开展情况交流，指导教师要将存在问题及时向本学院毕业论文（设计）工作委员会反映，在毕业论文（设计）进程中，学院要开展不少于3次集中检查和情况交流。

5. 第9周开始，利用学校提供的论文检测系统对2020届全体本科（包括双学位毕业生）毕业论文（设计）进行查重检测，检测不合格者不得参与答辩。本次查重各学院需统计初次查重率低于30%的学生人数。

6. 教务处根据各时间节点的要求，不定期对各学院毕业论文（设计）相关进展情况进行检查。

四、后期答辩及总结阶段（第8学期10至17周）

1. 各学院成立毕业论文（设计）答辩委员会（小组）。

2. 学院答辩委员会（小组）按毕业论文（设计）撰写规范对学生论文（设计）答辩资格进行审查，对未达到要求的学生，令其返工；无法按期完成者，不得参加答辩。

3. 答辩前1周，学生将毕业论文（设计）交指导教师，指导教师需认真审阅，写出评语后交答辩小组。答辩小组应详细审阅每个学生的毕业论文（设计），并作好答辩准备工作。答辩小组对学生进行公开答辩，并将答辩日程安排于第11周前报教务处，教务处根据答辩日程安排进行检查。

4. 第13周前，各学院完成论文答辩及成绩评定工作。各专业答辩小组负责组织本专业毕业论文（设计）的答辩工作和成绩评定。答辩小组给出的成绩应当是答辩小组成员所给成绩的平均值，应综合考虑论文（设计）质量要求和答辩表现。

5. 毕业论文（设计）综合成绩由论文成绩和答辩成绩两部分组成（论文成绩和答辩成绩都以百分制计分，60分为合格），毕业论文（设计）成绩70%+答辩成绩30%，其中两者之一不合格视为综合成绩不合格，毕业论文（设计）综合成绩评定采用四级记分制，即优秀（（100>X≥90）、良好（90>X≥75）、合格（75>X≥60）、不合格（X<60））。

6. 5月28日之前，指导教师完成所有论文指导和成绩评定工作；学生根据毕业论文（设计）建档内容及要求完成材料准备并提交学院存档；学院完成论文评分审定和检查工作，并录入教务管理系统。

7. 学院按不超过毕业生人数15%的比例确定校级优秀毕业论文（设计），并按照学校给定的分配名额推荐校级优秀学士学位论文，教务处将于暑期组织专家评审并确定校级优秀学士学位论文名单，省级优秀学士学位论文根据湖北省教育厅通知执行。

附： 2020届本科毕业论文（设计）工作推进表

                    教务处

2019年10月14日